我们都知道现在社会的竞争非常激烈，不仅要求员工具有良好的业务素质和较强的工作能力，对于员工的个人行为素质。意志和个人能力都有了更高的要求，所以对于企业而言，对员工的素质拓展，就员工和企业的发展而言都具有深远的意义。首先对于第一级的员工来讲，拓展培训可以激发自己的潜能以及是勇气，能够让员工更大程度上实现自己的价值；另外对于高层管理者而言，也具备着很大的推动和提醒作用。另外我们都知道企业内训很重要，但是单调的内训也会让员工感到枯燥乏味，那么拓展训练就很好的结合了这一点，大多拓展活动都是在户外进行的，贴近大自然的活动，能够让员工放松心情去培训，同时在提高满意度的同时，增强员工对其企业的认同感和责任感。