测评所需时间：25min
    适用范围：适用于对前来应聘的或在职的销售人员开展潜能方面的调查。
     
    测验简介：
    根据现代人力资源管理学理论，依据心理学原理，利用先进心理测评技术，诺姆四达依据十几年的测评实践，累积800多万人次的测评数据分析，从测试者的内在个性特征出发，如成就动机、主动性、亲和力、耐挫性、说服力、抗压能力和精力状态，同时测试销售人员的胆量、开拓精神等方面的素质，客观全面的衡量其是否具备优秀销售员的基本潜能。
    应用价值：
    本测验是一套科学、客观的测评方法，能有效地揭开应聘者的表面现象，探索销售人员的心理素质，起到“透过现象看本质”的作用。因此，本测验能为企业选拔高潜质销售人才提供有效的识别甄选工具，帮助企业找到合适的人才，对企业选拔具有潜力的销售人员具有很强的指导作用。